Modèle économique du groupe Magic System : Une leçon à Tamsir ?

Le monde de la musique est souvent associé à des histoires de gloire, de succès et de richesse. Mais derrière les projecteurs, les artistes doivent gérer les aspects financiers de leur carrière. Récemment, A’SALFO, membre du légendaire groupe ivoirien Magic System, a levé le voile sur la gestion financière du groupe, révélant un modèle économique professionnel et transparent.

Selon A’SALFO, Magic System a toujours adopté une approche professionnelle en matière de gestion financière. « Nous sommes des salariés », explique-t-il.

Cette déclaration peut surprendre, car on imagine souvent les groupes de musique comme des entités informelles. Mais, Magic System a choisi de se structurer comme une véritable entreprise, avec des contrats et des fiches de paie pour chaque membre du groupe.

La répartition des gains chez Magic System

Cette approche professionnelle contraste avec les récentes critiques adressées à Tamsir, autre artiste ivoirien, concernant la répartition des gains du titre « Coup de Marteau » avec son équipe. Alors que Tamsir a été accusé de ne pas répartir équitablement les revenus, Magic System semble avoir trouvé un modèle qui fonctionne pour tous ses membres. Les internautes pensent que Tamsir devrait s’inspirer de ce dernier pour éviter les polémiques futures.

A’SALFO souligne également l’importance des structures européennes dans la gestion financière du groupe. « Nous travaillons avec des structures en Europe », explique-t-il. « La structure récupère d’abord ses droits, puis elle établit des fiches de paie, pas seulement pour nous quatre, mais aussi pour les musiciens. » 

Cette collaboration avec des structures européennes permet à Magic System de bénéficier d’une expertise financière solide et de garantir une répartition équitable des revenus.